Convocatoria de subvenciones destinadas a conservatorios municipales, centros autorizados y centros integrados de enseñanzas generales y enseñanzas artísticas, elementales o profesionales, de música y de danza - GVA.ES

Junto con la solicitud, que se genera telemáticamente en el trámite, las entidades presentarán, la documentación que aparece en el punto octavo de la resolución de convocatoria, en formato PDF:

1. ANEXOS

- Anexo II. Datos de enseñanzas y especialidades de música y de danza.

- Anexo III. Relación nominal de la plantilla de personal docente

- Anexo IV. Relación nominal de la plantilla de personal no docente

- Anexo V. Gastos.

- Anexo VI. Ingresos.

2. Documentación adicional a presentar por todas las entidades solicitantes:

-Resolución o acuerdo adoptado por el órgano competente de la entidad local, o declaración responsable del representante de la titularidad de la entidad privada correspondiente, en la cual se incluya la solicitud de subvención que se pretende obtener, además del compromiso de la corporación local o entidad privada de cumplir las obligaciones que se derivan de la recepción de la subvención en el supuesto de que resulten beneficiarias.

-Certificado del titular de la entidad que acredite que está en posesión de los informes de la inexistencia de delitos de naturaleza sexual que constan en el Registro central de delincuentes sexuales para todos los profesionales que trabajan en contacto habitual con menores en el centro educativo, de conformidad con el artículo 57 de la Ley Orgánica 8/2021, de 4 de junio, de protección integral a la infancia y la adolescencia frente a la violencia.

-Documentación relativa a las compatibilidades del personal docente que trabaja en la administración pública, de conformidad con lo que establece la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de incompatibilidades del personal al servicio de las administraciones públicas:

a) En caso de tener contratado algún docente que además ejerza como personal al servicio de las administraciones públicas, resoluciones de compatibilidad del personal docente emitido por la administración competente.

b) Sin perjuicio del punto anterior, declaración jurada del resto del personal docente en la que figure expresamente que no ejerce como personal al servicio de las administraciones públicas.

-Certificado de la entidad donde conste la dirección de las instalaciones que utiliza el centro educativo. En caso de ser diferentes a los datos que constan en el registro de centros de la Comunitat Valenciana, se tendrá que aportar el justificante de haber iniciado el trámite de modificación de los datos.

Si se están utilizando otras instalaciones en dependencias de centros públicos de la Generalitat Valenciana, se tendrá que aportar la autorización anual del consejo escolar municipal o en su caso del centro para el uso de las instalaciones de acuerdo con la Orden de 27 de noviembre de 1984, de la Conselleria de Cultura, Educación y Ciencia, por la que se regula la utilización de las instalaciones y dependencias de los centros públicos de Preescolar, Educación General Básica, Educación Especial y Educación Permanente de Adultos.

3. Documentación adicional que tienen que presentar únicamente los conservatorios de titularidad de entidad locales:

- En el caso de los conservatorios municipales no gestionados a través de un concesionario, certificado donde conste la inclusión de una partida presupuestaria destinada al mantenimiento del conservatorio en los presupuestos de la entidad local del ejercicio 2025.

- En caso de que la gestión del conservatorio se realice a través de organismos autónomos u otras entidades de derecho público dependientes de la entidad local, se tendrá que aportar una certificación de la secretaría de la corporación local en la que se acredite que la entidad correspondiente realiza la gestión del conservatorio.

4. Documentación adicional a presentar únicamente por los concesionarios de conservatorios de titularidad de entidades locales:

-Acreditación de la relación jurídica entre la entidad local y la entidad que explota la actividad (contrato por el cual se presta este servicio, así como los pliegos de acuerdo con los cuales se licitó).

-Documento que acredite la condición de entidad sin ánimo de lucro, de conformidad con lo que prevé el artículo 2 de la Ley 49/2002, de 23 de diciembre, de régimen fiscal de las entidades sin fines lucrativos y de los incentivos fiscales al mecenazgo. Esta condición se acreditará mediante un certificado actualizado expedido por el registro que legalmente sea procedente, en que conste su inscripción como entidad sin fines lucrativos.

-Contrato laboral de alta del curso 2024-2025 o comunicación de llamamiento, donde figuren los siguientes datos: horas contratadas para la enseñanza objeto de subvención, funciones que se ejercen en el puesto de trabajo, fecha de inicio y finalización. Hay que diferenciar entre horas lectivas (docencia directa o función directiva) y horas complementarias (reuniones, claustros, ...).

-Informe de vida laboral de un código cuenta de cotización donde conste la relación de los miembros de la plantilla de personal docente y no docente de la actividad subvencionada.

5. Documentación adicional a presentar únicamente por las entidades privadas titulares de centros autorizados y centros integrados:

-Documento que acredite la capacidad del firmante de la solicitud para representar a la entidad o el acuerdo adoptado por el órgano de gobierno que corresponda en que se faculte al representante para subscribir la petición.

-Documento que acredite la condición de entidad sin ánimo de lucro, de conformidad con lo que prevé el artículo 2 de la Ley 49/2002, de 23 de diciembre, de régimen fiscal de las entidades sin fines lucrativos y de los incentivos fiscales al mecenazgo. Esta condición se acreditará mediante un certificado actualizado expedido por el registro que legalmente sea procedente, en que conste su inscripción como entidad sin fines lucrativos.

-Contrato laboral de alta del curso 2024-2025 o llamamiento, donde figuren los siguientes datos: horas contratadas para la enseñanza objeto de subvención, funciones que se ejercen en el puesto de trabajo, fecha de inicio y finalización. Hay que diferenciar entre horas lectivas (docencia directa o función directiva) y horas complementarias (reuniones, claustros, ...).

-Informe de vida laboral de un código cuente de cotización donde conste la relación de los miembros de la plantilla de personal docente y no docente de la actividad subvencionada.